Modello di impresa della “vecchia” economia: è tipico degli USA tra anni Quaranta e  Ottanta del Novecento e prevede:

– impiego stabile in grandi aziende strutturate in modo gerarchico,

– redditi generosi ed equi,

– assistenza medica a carico del datore di lavoro

– fondi previdenziali fondati su piani di assegni definiti;

– bassa mobilità interaziendale e possibilità di carriera in azienda.ù

(William Lazonick)